Minimalna plaća (minimalna plaća). Sve minimalne plaće Egzistencijalni minimum i potrošačka košarica
Tablica minimalnih plaća u Moskvi prema Trojnom sporazumu
| Vrsta organizacije | Veličina (rubalja mjesečno) | |
| 01.10.2017 | 18 742 | |
| 01.10.2016 | Poslodavci koji djeluju na području Moskve | 17 561 |
| 01.07.2017 | Poslodavci koji djeluju na području Moskve | 17 642 |
| 01.10.2016 | Poslodavci koji djeluju na području Moskve | 17 561 |
| 01.11.2015 | Poslodavci koji djeluju u gradu Minimalna plaća u Moskvi |
17 300 |
| 01.06.2015 | Poslodavci koji djeluju na području Moskve | 16 500 |
| 01.04.2015 | Poslodavci koji djeluju na području Moskve | 15 000 |
| 01.01.2015 | Poslodavci koji djeluju na području Moskve | 14 500 |
| 01.06.2014 | Poslodavci koji djeluju na području Moskve | 14 000 |
| 01.01.2014 | Poslodavci koji djeluju na području Moskve | 12 600 |
| 01.07.2013 | Poslodavci koji djeluju na području Moskve | 12 200 |
| 01.01.2013 | Poslodavci koji djeluju na području Moskve | 11 700 |
| 01.01.2012 | Poslodavci koji djeluju na području Moskve | 11 300 |
| 01.07.2011 | Poslodavci koji djeluju na području Moskve | 11 100 |
| 01.01.2011 | Poslodavci koji djeluju na području Moskve | 10 400 |
| 01.05.2010 | Komercijalne organizacije i | 10 100 |
| 01.01.2010 | 9500 | |
| 01.09.2009 | Komercijalne organizacije | 8700 |
| 6325 | ||
| 01.05.2009 | Komercijalne organizacije | 8500 |
| Proračunske institucije (financirane iz proračuna grada Moskve) | 5855 | |
| 01.01.2009 | Komercijalne organizacije | 8300 |
| Proračunske institucije (financirane iz proračuna grada Moskve) | 5420 | |
| 01.09.2008 | Komercijalne organizacije | 7500 |
| Proračunske institucije (financirane iz proračuna grada Moskve) | 5020 |
Ako poslodavci u roku od 30 kalendarskih dana od dana službene objave prijedloga za pristupanje regionalnom sporazumu nisu podnijeli obrazloženo pisano odbijanje pridruživanja, tada se navedeni sporazum smatra proširenim na te poslodavce i podliježe obveznom izvršenju. U slučaju pisanog odbijanja poslodavca da se pridruži regionalnom sporazumu o minimalnoj plaći, u skladu s Nalogom Savezne službe za rad Ruske Federacije od 3. srpnja 2007. br. 93, organizacija će provesti sveobuhvatnu reviziju. usklađenosti sa zakonima o radu.
Minimalna plaća u Moskvi
Tablica plaća u moskovskoj regiji
| Datum od kojeg se utvrđuju plaće | Vrsta organizacije | Minimalna plaća | Prosječna mjesečna plaća | Regulatorni dokument |
| od 01.04.2018 | 14 200 rubalja | - | „Sporazum o minimalnoj plaći u Moskovskoj regiji između Vlade Moskovske regije, Moskovske regionalne udruge sindikalnih organizacija i udruga poslodavaca Moskovske regije” od 01.03.2018 N 41 | |
| od 1. prosinca 2016 | Poslodavci - pravne osobe i pojedinačni poduzetnici koji djeluju u Moskovskoj regiji, s izuzetkom organizacija koje se financiraju iz saveznog proračuna | 13 750 rubalja | - |
„Sporazum o minimalnoj plaći u Moskovskoj oblasti
broj 118 od 30.11.2016
Sporazum o minimalnoj plaći u moskovskoj regiji za 2011. od 03.02.2011 br. 1
U vezi s donošenjem Saveznog zakona br. 54-FZ od 20. travnja 2007. „O izmjenama i dopunama Saveznog zakona „O minimalnoj plaći“ i drugim zakonodavnim aktima Ruske Federacije“, postupak za utvrđivanje regionalnog minimuma plaća je promijenjena.
Od 1. rujna 2007. regionalna minimalna plaća utvrđuje se trojnim sporazumom sklopljen između predstavnika radnika, poslodavaca i izvršnih tijela državne vlasti, a ne područnim pravom.
Iznos minimalne plaće u konstitutivnom entitetu Ruske Federacije može se utvrditi za zaposlenike ovog konstitutivnog entiteta, osim zaposlenika organizacija koje se financiraju iz saveznog proračuna. Visina regionalne minimalne plaće ne može biti manja od federalne minimalne plaće.
Izradu nacrta regionalnog sporazuma i sklapanje ovog sporazuma provodi tripartitna komisija za reguliranje socijalnih i radnih odnosa odgovarajućeg subjekta Ruske Federacije.
Nakon sklapanja regionalnog sporazuma o minimalnoj plaći, poslodavci koji nisu sudjelovali u sklapanju ovog sporazuma bit će pozvani da mu pristupe.
Ako poslodavci u roku od 30 kalendarskih dana od dana službene objave prijedloga za pristupanje regionalnom sporazumu nisu podnijeli obrazloženo pisano odbijanje pridruživanja, tada se navedeni sporazum smatra proširenim na te poslodavce i podliježe obveznom izvršenju.
U slučaju pisanog odbijanja poslodavca da se pridruži regionalnom sporazumu o minimalnoj plaći, u skladu s Nalogom Savezne službe za rad Ruske Federacije od 3. srpnja 2007. br. 93, organizacija će provesti sveobuhvatnu reviziju. usklađenosti sa zakonima o radu.
Iznos minimalne plaće u Moskvi od 1. srpnja 2018
Dobar dan! Današnja tema će biti Minimalna plaća 2016 (minimalna plaća).
Kao i uvijek, prije pisanja članka, prošao sam kroz stranice koje pišu o istim temama kao i članci na mojoj stranici, iskreno ... Bio sam jednostavno užasnut. Napisano je dosta članaka na temu minimalne plaće za 2016. godinu i POZOR !!! Članci su datirani od 2. siječnja 2015. do listopada 2015. godine.
Želio bih dati savjet webmasterima koji pišu ove članke:
- Koristite samo javne izvore;
- Članke pišite tek nakon stupanja zakona na snagu, jer može doći do izmjena i dopuna.
Ne mogu se riješiti ideje da je internet deponija smeća u kojoj ima mnogo informacija koje ne podnose ispitivanje. Dragi webmasteri - vjerojatno ne razumijete da ljudi koriste vaše članke i da su dezinformacije štetne za novopridošlice u poslu.
Ovo je, recimo, uvod u članak i upozorenje svim poduzetnicima da je potrebno čitati samo provjerene, a po mogućnosti državne resurse (iako je dosta teško proniknuti u dokumente).
Minimalna plaća u Moskvi od 1. siječnja 2018
PAŽNJA! Od 1. srpnja 2016. povećana je minimalna plaća.
Sada idemo izravno na temu članka, odnosno vrijednost minimalne plaće u 2016. godini:
Visina minimalne plaće u 2016
Na temelju zakona Saveznog zakona br. 376 od 14. prosinca 2015. „O minimalnoj plaći“, minimalna plaća u 2016. iznosi 6.204 rublja, ovaj zakon stupa na snagu 01.01.2016.
Više o zakonu o minimalnoj plaći za 2016. možete pročitati ovdje.
Veličina minimalne plaće u 2014.-2015.-2016.-2017.
Pogledajmo promjene u visini minimalne plaće u posljednje 3 godine:
- Minimalna plaća 2014 = 5554 rubalja;
- Minimalna plaća 2015 = 5.965 rubalja;
- Minimalna plaća od 01.01.2016 = 6.204 rubalja;
- Minimalna plaća od 01.07.2016 = 7500 rubalja;
- Minimalna plaća od 01.01.2017 = 7500 rubalja;
- Minimalna plaća od 01.07.2017 = 7800 rubalja.
Kao što vidite, suprotno strahovanju da će minimalna plaća biti znatno povećana (cifre su bile do gotovo 8000 rubalja), to se nije dogodilo. A za nas poduzetnike, naravno, ovo je veliki plus, još jedna zahvala državi ove godine.
Uostalom, upravo o visini minimalne plaće ovise fiksni doprinosi koje samostalni poduzetnik za sebe uplaćuje u mirovinski fond i zavod za obvezno zdravstveno osiguranje, jer je minimalna plaća jedna od sastavnica formule u njihovim izračunima. .
Također, vrijednost minimalne plaće može se koristiti prilikom izricanja novčanih kazni poduzetniku ili poslovanju općenito.
Sumirajući rezultate članka: veličina minimalne plaće u 2016. = 6.204 rubalja, pišem članak 6. siječnja 2016. i ovaj je zakon već stupio na snagu.
Trenutno mnogi poduzetnici koriste ovaj internetski računovodstveni servis za obračun poreza, doprinosa i predaju izvješća online, isprobajte ga besplatno. Usluga mi je pomogla uštedjeti na uslugama računovođe i spasila me od odlaska u poreznu upravu.
Postupak državne registracije samostalnog poduzetnika ili LLC-a sada je postao još lakši, ako još niste registrirali svoju tvrtku, pripremite registracijske dokumente besplatno bez napuštanja svog doma putem internetske usluge koju sam provjerio: Registracija samostalnog poduzetnika ili LLC besplatno za 15 minuta. Svi dokumenti su u skladu s važećim zakonodavstvom Ruske Federacije.
To je vjerojatno sve! Ako imate bilo kakvih pitanja, postavite ih u komentarima ili u mojoj grupi društvene mreže VKONTAKTE.
Sve uspješno poslovanje! Pozdrav!
Zaštita prava i interesa radnika zdravstvenih ustanova › Nagrađivanje
Minimalna plaća u Moskvi
Subjekti Ruske Federacije, u skladu s člankom 133.1, mogu na svom teritoriju uspostaviti višu minimalnu plaću. Visina minimalne plaće (u daljnjem tekstu: minimalna plaća) za pojedini subjekt utvrđuje se uzimajući u obzir socioekonomske uvjete i egzistencijalni minimum na njegovom području.
Minimalna plaća u regiji utvrđuje se regionalnim sporazumom tri strane (6. dio članka 133.1. Zakona o radu Ruske Federacije):
● vlada konstitutivnog entiteta Ruske Federacije;
● udruge sindikata;
● udruge poslodavaca.
Nakon sklapanja sporazuma pozivaju se svi poslodavci da mu pristupe: prijedlog za pristupanje sporazumu službeno se objavljuje u medijima. Ako poslodavac u roku od 30 kalendarskih dana od dana službene objave ponude ne dostavi obrazloženu pisanu odbijanje, smatra se da je poslodavac pristupio ugovoru i dužan ga je primjenjivati.
Visina minimalne plaće u sastavu Ruske Federacije može se utvrditi za zaposlenike koji rade na području odgovarajućeg sastava Ruske Federacije, osim zaposlenika organizacija koje se financiraju iz saveznog proračuna.
Visina minimalne plaće u konstitutivnom entitetu Ruske Federacije osigurava se:
● organizacije koje se financiraju iz proračuna konstitutivnih subjekata Ruske Federacije - na teret proračuna konstitutivnih subjekata Ruske Federacije, izvanproračunskih fondova, kao i sredstava dobivenih od poduzetničkih i drugih aktivnosti koje donose prihod;
● organizacije koje se financiraju iz lokalnih proračuna - na teret lokalnih proračuna, izvanproračunskih fondova, kao i sredstava ostvarenih od poduzetničke i druge dohodovne djelatnosti;
● drugi poslodavci — o svom trošku.
U nedostatku važećeg regionalnog sporazuma, primjenjuje se minimalna plaća utvrđena saveznim zakonom.
U skladu s točkom 3.1.3.
Sve visine minimalne plaće
Moskovskog tripartitnog sporazuma za 2016.-2018. između Vlade Moskve, moskovskih sindikalnih udruga i moskovskih udruga poslodavaca, iznos minimalne plaće u gradu Moskvi nije ograničenje za provedbu jamstava viših plaća i uključuje minimalni iznos isplata zaposleniku koji je odradio mjesečnu normu radnog vremena utvrđenu zakonodavstvom Ruske Federacije i koji je ispunio svoje radne obveze (standard rada), uključujući tarifnu stopu (plaću) ili plaću prema tarifi- besplatni sustav, kao i dodatna plaćanja, naknade, bonuse i druga plaćanja, s izuzetkom plaćanja izvršenih u skladu s člancima 147, 151, 152, 153, 154 Zakona o radu Ruske Federacije.
Bilateralni industrijski sporazum između Odjela za zdravstvo grada Moskve i Sindikata zdravstvenih radnika Moskve za 2016.-2018. regulira pitanja u vezi s minimalnom plaćom za zaposlenike medicinskih organizacija državnog zdravstvenog sustava Moskve (klauzula 2.1-2.3 ; 3.3-3.4).
Minimalna plaća služi za reguliranje plaća i utvrđivanje iznosa naknada za slučaj privremene nesposobnosti, trudnoće i poroda te za druge potrebe obveznog socijalnog osiguranja. Primjena minimalne plaće u druge svrhe nije dopuštena (članak 3. Saveznog zakona od 19. lipnja 2000. N 82-FZ "O minimalnoj plaći").
Minimalna plaća u gradu Moskvi
Ova minimalna satnica predana je donjem domu parlamenta na razmatranje. Zastupnici Državne dume predlažu utvrđivanje minimalne plaće za jedan sat rada i obvezivanje poslodavaca da godišnje indeksiraju plaće prema inflaciji.
Sto rubalja po satu, ili 16 tisuća.
Minimalna plaća (minimalna plaća) u Rusiji 2018
trljati. mjesečno s 40-satnim radnim tjednom - takvu bi minimalnu plaću trebali dobiti u Rusiji. Naravno, ova računica je za najnekvalificiranije radnike. Za ostalo se predlaže sustav povećanja koeficijenata prema teritorijalnim, sektorskim i stručnim kriterijima.
Prijedlog zakona također predviđa da su poslodavci dužni godišnje povećati plaće na razini koja nije niža od projicirane inflacije.
Minimalna satnica mora se primijeniti samo za obračun plaće zaposlenika. A minimalna plaća služit će kao osnova za izračun bolovanja, rodiljnih naknada i doprinosa Fondu socijalnog osiguranja (FSS). Zauzvrat, minimalna plaća ne bi trebala biti niža od egzistencijalnog minimuma. No ako su se troškovi života smanjili, minimalna će plaća i dalje ostati ista, stoji u prijedlogu zakona.
Autori prijedloga zakona pozivaju se na europsko iskustvo, u mnogim europskim zemljama uspostavljena je satnica i njezina redovita indeksacija. Međunarodna organizacija rada (ILO) smatra da poslodavac mora platiti najmanje 3 dolara (oko 180 rubalja) po satu rada zaposlenika.
U Rusiji je minimalna plaća 7,5 tisuća rubalja. mjesečno, a od nove godine minimalna će se plaća povećati na 8,8 tisuća rubalja. Ako ove brojke prevedemo u sate, ispada da najslabije plaćeni radnici primaju oko 43 rublja. za 1 sat rada. Od nove godine takvi će radnici dobivati 50 rubalja.
Ministar rada i socijalne zaštite Maxim Topilin izjasnio se protiv uvođenja satnice u Rusiji. Prema njegovom mišljenju, u Rusiji neće biti uvedeno plaćanje po satu, jer nema garancija da poslodavac neće smanjiti broj radnih sati.Nismo još spremni za to, precizirao je ministar.
plaća, zamjenici, novine
Kao što zahtijeva ruski zakon, komentari su podložni prethodnom moderiranju. Ne objavljujemo poruke koje sadrže nepristojan jezik, skraćeni vokabular i uvrede, čak i ako su slova zamijenjena točkama, crticama i bilo kojim drugim simbolom. Poruke koje pozivaju na međunacionalnu i socijalnu mržnju nisu dopuštene. Komentari koji sadrže opscenosti, smanjeni rječnik i uvrede nisu dopušteni za objavljivanje, čak i ako su slova zamijenjena točkama, crticama i bilo kojim drugim simbolima, poveznicama na druge resurse, kao i onima koji imaju znakove kršenja zakonodavstva Ruske Federacije - kleveta. i neutemeljene optužbe. Predmoderiranje može trajati od nekoliko minuta do jednog dana. Odluku o objavljivanju ili neobjavljivanju komentara donosi uredništvo.
Dodaj komentar
Ponovno je povećana minimalna plaća za 2019. Razmotrite kako se ta vrijednost mijenjala tijekom godina prije 2019. i kakva je u usporedbi s egzistencijalnim minimumom.
Savezna minimalna plaća u 2019
Vrijednost minimalne plaće (minimalne plaće) na državnoj razini odobrena je odgovarajućim saveznim zakonom. Minimalna plaća vrijedi u cijeloj Rusiji i ne može biti niža od egzistencije radno sposobnih građana za 2. tromjesečje prethodne godine za potrebe izračuna plaća (članak 1. Zakona o minimalnoj plaći od 19. lipnja 2000 br. 82-FZ). Drugim riječima, zaposlenik koji je stvarno odradio normu radnog vremena utvrđenu ugovorom o radu ne može primiti plaću manju od utvrđene minimalne plaće. Ako poslodavac isplaćuje plaću manju od minimalne plaće, prijeti mu novčana kazna prema stavku 6. čl. 5.27 Zakona o upravnim prekršajima:
- od 10.000 do 20.000 rubalja. o dužnosnicima;
- od 30.000 do 50.000 rubalja. pravnim osobama;
- od 1000 do 5000 rubalja. za samostalne poduzetnike koji obavljaju djelatnost bez osnivanja pravne osobe.
Ako ranije ni socijalni ni financijski odjeli Ruske Federacije, ni parlamentarci nisu mogli utvrditi usklađenost s minimalnom plaćom, tada je u ožujku 2018. predsjednik Ruske Federacije potpisao zakon od 07.03.2018 br. minimalna plaća bit će jednaka egzistencijalnom minimumu radno sposobnog stanovništva za 2. kvartal prošle godine.
Rezultati
Minimalna plaća za 2019. povećana je na 11.280 rubalja. Od svibnja 2018. minimalna plaća postala je jednaka životnoj razini radno sposobnog stanovništva za 2. kvartal 2017. i iznosila je 11.163 rublja. Regije također imaju pravo odrediti vrijednost minimalne plaće, ali ona ne može biti niža od federalnog pokazatelja.
Iznimka je, možda, grad Sankt Peterburg, u kojem se svake godine ljeti, krajem lipnja, održava veliki praznik maturanata "". Na temelju pogodnosti održavanja svečanih događaja, datum praznika dodjeljuje se vikendu (obično subota) koji je najbliži najdužoj bijeloj noći.
Kada je večer okupljanja maturanata 2020.?
2020. godine održat će se Večer susreta maturanata 1. veljače 2020 .
Večer ponovnog okupljanja ponekad se naziva i Dan povratka kući, budući da aktivnosti počinju "prije zore", tijekom dana. Ali druženja s bivšim školskim prijateljima uvijek se povlače i završavaju navečer, a ponekad i kasno u noć.
Koje godine (pitanja) se nalaze u školama 2020.:
Prema tradiciji, maturanti se okupljaju prve večeri susreta u godini nakon srednje škole, pa i dalje na obljetnicama, višekratnici pet (svakih 5 godina).
U 2020. bit će:
* Izdanje 2019. - 1 godina.
* Izdanje 2015. - 5 godina.
* Izdanje 2010. - 10 godina.
* Izdanje 2005. - 15 godina.
* Izdanje 2000. - 20 godina.
* Izdanje 1995. - 25 godina.
* Izdanje iz 1990. - 30 godina.
* Izdanje iz 1985. - 35 godina.
* Izdanje iz 1980. - 40 godina.
* Izdanje iz 1975. - 45 godina.
* Izdanje iz 1970. - 50 godina.
Kad se maturanti okupe na večeri okupljanja:
Za razliku od bivših kolega iz razreda, bivši razrednici održavaju svoje sastanke ljeti. Ne postoji jedinstveni termin za susrete diplomanata, pa ga svako visoko učilište samostalno bira.
U 2020. to će biti jedna od subota od lipnja do rujna.
Kako idu sastanci?
Prve subote veljače (u 2020. - 1. veljače), ako ste prošle godine završili školu ili vam je matura godišnjica (tj. ako je od mature prošlo više od pet godina), morate osobno doći u matičnu školu.
Prvo morate znati vrijeme početka svečanih događaja. Obično se na službenoj web stranici obrazovne ustanove objavljuje obavijest s datumom i vremenom početka službenog dijela. Informacije se šire i putem društvenih mreža na kojima komuniciraju bivši kolege iz razreda.
"Junaci prigode" okupljeni su u sabornici, gdje se za njih održava svečana priredba. Učenici koji još nisu završili školu govore publici: čitaju poeziju, pjevaju pjesme, igraju smiješne scene "a la Yeralash". Čestitke govore ravnatelj i učitelji. Na kraju službenog dijela, bivši učenici pozvani su da izađu na pozornicu i kažu nekoliko riječi o sebi i svojoj najdražoj školi.
Nakon završetka svečanog dijela, proslava se seli u učionice, gdje se zasebno okupljaju razrednici zajedno sa svojim bivšim razrednicima. Ne bez darova - uobičajeno je uplatiti unaprijed i dati razredniku cvijeće i simboličan (a ponekad i vrijedan) dar. Ne bi bilo suvišno zahvaliti mu se na radu i godinama provedenim na vama.
Večer povratka kući je vrijeme uspomena, pa svakako sa sobom ponesite školske fotografije ili foto albume kako biste se lakše prisjetili najljepših trenutaka iz školskog života.
Postoje škole koje su vjerne dugim okupljanjima bivših učenika u učionici uz hranu i piće. Međutim, ne biste trebali zlorabiti takvu ljubaznost, pogotovo jer može biti značajno vremenski ograničena. Najbolje je slavlje nastaviti u kafiću ili restoranu. Glavna stvar je pobrinuti se unaprijed rezervirati dvoranu ili stol potrebne veličine, budući da u takvim objektima nema praznih mjesta na datum večernjih sastanaka.
SMIC (minimalna plaća)- najvažniji pokazatelj o kojem ovise isplate zaposlenicima, izravno utječe na obračun plaća i naknada zaposlenicima.
Članak će vam pomoći da naučite kako uzeti u obzir dodatke, dodatke na plaću zaposlenika prilikom provjere je li njegova plaća usklađena s povećanjem minimalne plaće.
na izbornik
Minimalna plaća za 2019. po regijama: tablica
Uz saveznu minimalnu plaću, regije postavljaju svoj pokazatelj. Pazite da plaće u organizaciji nisu niže od regionalne minimalne plaće. Za kršenje inspektora rada organizacije i glave.
Date su vrijednosti regionalne minimalne plaće za sjeverozapadni, južni, sjevernokavkaski, uralski, sibirski, dalekoistočni, središnji federalni okrug.
Pogledajte minimalnu plaću u vašem područjuu .PDF formatu 232 Kb od 05.03.2019
- zaključno sa 26.11.2018
- dana 14.08.2018
- dana 25.07.2018
- zaključno sa 20.06.2018
- od 09.06.2018
- od 01.05.2018
na izbornik
Minimalna plaća Moskva 2019
Minimalna plaća u Moskvi revidira se kvartalno i ovisi o veličini. Ako se smanji, tada minimalna plaća ostaje na istoj razini. Ako se poveća, onda od prvog dana mjeseca koji slijedi nakon mjeseca u kojem stupa na snagu dekret moskovske vlade o utvrđivanju minimalne plaće za radno sposobno stanovništvo, povećava se i minimalna plaća. To je navedeno u stavcima 3.1.1 i 3.1.2 Odluke Vlade Moskve od 15. prosinca 2015. br. 858-PP „O nacrtu Moskovskog trostranog sporazuma za 2016.-2018. između Vlade Moskve, moskovskih udruga sindikati i moskovska udruženja poslodavaca”.
- Od 1. siječnja 2011. minimalna plaća = 10 400 rubalja
- Od 1. srpnja 2011. minimalna plaća = 11 100 rubalja
- Od 1. siječnja 2012. - 11300 rublja,
- od 1. srpnja 2012. - 11700 rubalja.
- od 1. srpnja 2013. - 12 200 rubalja.
- od 1. siječnja 2014. - 12600 rubalja.
od 1. srpnja 2014. - 12850 rubalja. - od 1. lipnja 2014. - 14.000 rubalja.
- od 1. siječnja 2015. - 14500 rubalja.
- od 1. travnja 2015. - 15.000 rubalja.
- od 1. lipnja 2015. - 16500 rubalja.
- od 1. studenog 2015. - 17300 rubalja.
- od 1. listopada 2016. - 17561 rubalja.
- od 1. srpnja 2017. - 17642 rubalja.
Prema Dekretu Vlade Moskve od 13. lipnja 17. br. 355-PP i trojnom sporazumu između Vlade Moskve, Moskovske udruge sindikata i Moskovske udruge poslodavaca od 15. prosinca 15. br. 858-PP, - od 1. listopada 2017. - 18742 rubalja.
Dekret Vlade Moskve od 12. rujna 2017. br.
- Za što čovjek može biti sposoban?
- Razlozi za početak i poraz rusko-japanskog rata: ukratko
- Partizanski pokret - "batina narodnog rata" Smolenski partizani u ratu 1812.
- Što je pitanje novca?
- Sažetak: Petar Veliki, je li doista velik
- Koliko dugo kuhati pileću juhu?
- Zelene rajčice punjene za zimu - ukusan zalogaj
- Rajčice za zimu punjene češnjakom i začinskim biljem
- Grissini - provjereni talijanski recepti za grisine
- Raf kava: povijest stvaranja i mogućnosti pripreme napitka od kave
- Brzi zalogaji
- Korisni kulinarski trikovi za domaćice
- Vegetarijanska majoneza kod kuće
- Pita od jabuka – brzi recept
- Tajne kuhanja tatarskih slatkiša chak-chak
- Unapređenje asortimana i povećanje prehrambene vrijednosti kruha i pekarskih proizvoda
- Značajke i recepti za pripremu i džem od luka
- Kakvu ribu možete soliti kod kuće: izbor i savjeti za kuhanje Solite bijelu ribu
- Što je jantra, vrste značenja jantre
- tehnologija izgaranja drva